3月6日上午，市委能力作风办综合协调组李东、姚恒一行，到公积金中心调研指导能力作风建设工作，通过听取汇报、交流座谈、查阅资料等方式，对中心能力作风建设工作本阶段开展情况及特色亮点进行总结，对下阶段工作进行指导。

中心主要负责人表示，能力作风建设与业务发展工作相互促进、相辅相成，既要符合客观经济形势，也要契合全市发展要求。中心能力作风建设主要突出四项重点，一是坚持以上率下，领导班子深入一线、靠前指挥，建立科务会制度，分管领导对重点工作进行安排指导，主要领导不定期参会，及时了解工作动态和干部职工思想状况。二是对标对表找差距，对标武汉、襄阳公积金中心优秀经验做法，逐项进行梳理对照，着力提升服务质效。三是一线督导找问题、解难题，采取专题调研、走访座谈等方式，从堵点入手，直面问题、破解难题，形成工作闭环。四是坚持围绕中心服务大局，主要领导牵头抓实“四统一”工作，紧盯绿色低碳发展谋长远，在交通银行开设网办专区进行试点，探索打造公积金旗舰店，以服务便利度、群众满意度检验能力作风建设工作成效。

李东指出，公积金中心能力作风建设工作亮点多、思路多、关注点多，直接面向群众，在“显微镜”下工作，接受各方监督。建议下一步加大宣传力度，形成综合性素材，将亮点特色进行广泛宣传；加强统筹结合，统筹好业务开展和全局培训、问题排查和系统整改、岗位练兵和业务比武；加强标杆选树，在省内、省外各找一个对照标杆，争创全市业务服务标杆窗口。